4 de enero de 2026
GREMIALES
ATE advierte por salarios congelados y anticipa conflicto en Río Negro
El gremio estatal reclamó la convocatoria urgente a paritarias y una política salarial para 2026, al denunciar que los sueldos están congelados desde septiembre y que el Gobierno provincial muestra un fuerte desinterés por la situación del sector público
La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) lanzó una dura advertencia al Gobierno de Río Negro por la falta de respuestas frente al deterioro salarial que atraviesan las y los trabajadores estatales y anticipó que, de persistir esta actitud, el inicio del año podría estar marcado por el conflicto. Desde el sindicato reclamaron la convocatoria urgente a paritarias y la presentación de una política salarial clara para el período 2026 que permita recomponer el poder adquisitivo perdido en los últimos meses.
Según señalaron desde ATE, los salarios del sector público provincial se encuentran congelados desde el mes de septiembre, lo que ubica a Río Negro entre las provincias con mayor recorte real sobre los ingresos estatales a nivel nacional. Esta situación, indicaron, resulta insostenible y profundiza el deterioro de las condiciones de vida de miles de familias.
“El Gobierno debe convocar con una propuesta concreta de recomposición salarial que repare el daño sufrido en los ingresos. De no haber respuestas, no descartamos convocar en los próximos días a nuestras instancias orgánicas y a un plenario provincial de secretarios generales para definir medidas concretas”, advirtió el secretario general de ATE Río Negro, Rodrigo Vicente.
Desde el gremio rechazaron que el ajuste recaiga nuevamente sobre las y los trabajadores y consideraron inaceptable que se utilice el programa económico nacional como argumento para justificar la pérdida salarial. En ese sentido, remarcaron que en la provincia los ingresos de recursos vienen en aumento y que no existen excusas para desatender una demanda que calificaron como justa, razonable y urgente.
ATE también alertó sobre las consecuencias directas que esta situación ya comienza a generar en el funcionamiento del Estado. El sindicato advirtió que el sistema de salud pública, el sistema educativo, los centros asistenciales de desarrollo humano, la SeNAF y otros organismos provinciales empiezan a ver seriamente afectadas sus prestaciones, como resultado de la falta de inversión, de personal y de insumos.
Finalmente, desde la organización sindical sostuvieron que, sin decisiones inmediatas, el escenario puede tornarse crítico y de difícil reversión, y reiteraron que la discusión salarial no puede seguir postergándose si se pretende garantizar el normal funcionamiento de los servicios públicos esenciales en Río Negro.