Apps
Viernes, 9 mayo 2025
Argentina
15 de abril de 2024
NEUQUÉN

Cuánto cobrarán los estatales con el nuevo acuerdo salarial

En el acuerdo salarial que firmaron los gremios de los trabajadores estatales y el Ejecutivo provincial se establecía el porcentaje de aumento, que contemplaba la inflación de febrero y marzo. Cuánto cobrarán en mayo

Cuánto cobrarán los estatales con el nuevo acuerdo salarial
Compartir

En un nuevo acuerdo sellado, entre los trabajadores estatales y el gobierno provincial, se oficializó un aumento del 25,7% en los salarios. 

Además de percibir el salario, también recibian con concepto de "indumentaria de trabajo" la suma de $154.000, la cual ahora con el nuevo acuerdo pasará a cobrarse dos cuotas de dicho monto en el año, una en abril y otra en septiembre. 

El acuerdo alcanzado establece una actualización de los salarios de manera trimestral, y se hará a partir de la variación que acumulen los meses entre medio. Es decir, para el mes de abril se pacto el aumento con la variación que acumularon febrero y marzo, pero en julio el aumento será por lo acumulado en los meses de abril, mayo y junio, y de igual manera en el resto del cronograma de aumentos estipulados. 

En medio de la discusión salarial, los trabajadores estatales recibieron un bono durante marzo de $150.000, de manera no remunerativa. 

Por último, el acuerdo también puso en consideración la reapertura de los Convenios Colectivos de Trabajo (CCT) de RTN, EPAS, Tribunal de Cuentas, Obras Públicas y Termas.

OTRAS NOTAS

LEGISLATURA SANTA CRUZ

Escándalo: Fabián Leguizamón y el bloque oficialista, al borde de la ruptura

Esta mañana debía llevarse adelante la quinta sesión ordinaria, la cual tuvo que levantarse por falta de quórum. Desde la presidencia del cuerpo alegaron que la bancada Por Santa Cruz no bajó al recinto por reclamos salariales. Sin embargo, el bloque emitió un comunicado argumentando dudas respecto a “vaciamiento de personal”. La relación entre las partes, al filo del quiebre

Copyright 2025
La Tecla Patagonia
Redacción

Todos los derechos reservados
Serga.NET