14 de julio de 2026
NEUQUEN
Desde Educación buscarán cubrir más de 500 puestos jerárquicos en distintos niveles
El Gobierno de Neuquén reactivó los concursos de ascenso y jerarquía en todos los niveles educativos. En algunos casos hacía hasta 30 años que no se realizaban y el proceso buscará cubrir cargos de supervisión, dirección y vicedirección
El Gobierno de Neuquén avanza con uno de los procesos de regularización del sistema educativo. A través del Ministerio de Educación y el Consejo Provincial de Educación (CPE), se pondrá en marcha once concursos de ascenso y jerarquía para cubrir más de 500 cargos directivos en distintos niveles y modalidades, una instancia que en algunos casos llevaba hasta tres décadas sin realizarse.
Los concursos comenzaron en diciembre de 2025 y forman parte del proceso de ordenamiento impulsado por la gestión provincial. El objetivo, según comunicaron, es garantizar asegurar que los cargos jerárquicos sean ocupados por profesionales que acrediten antecedentes, formación y aprueben las instancias de oposición.
Actualmente se desarrollan concursos para los niveles Inicial, Primario, Secundario y Especial, además de las modalidades Técnica y Educación para Jóvenes y Adultos (EPJA). En todos los casos, los jurados están integrados por representantes del Ejecutivo y del sindicato docente, elegidos mediante votación de los docentes habilitados.
Uno de los casos más significativos es el de los niveles Inicial, Primario y Especial, donde los concursos para titularizar cargos de supervisión no se realizaban desde hace 30 años. En paralelo también avanzan los concursos para direcciones y vicedirecciones, con más de 2.280 docentes inscriptos para competir por 315 vacantes, de las cuales 42 corresponden a supervisores. Los jurados fueron elegidos en mayo y ya comenzaron los exámenes para los cargos directivos.
En la modalidad de Educación para Jóvenes y Adultos (EPJA), donde hacía una década que no se convocaban concursos, el proceso busca cubrir 12 cargos directivos en Escuelas para Adultos y Nucleamientos Educativos. La primera instancia de evaluación se desarrolló durante los primeros días de junio con la participación de 17 postulantes.
Las vacantes se distribuyen en distintas localidades de la provincia, entre ellas Neuquén capital, Cutral Co, Plaza Huincul, Rincón de los Sauces, Centenario, Senillosa, Zapala, Piedra del Águila, Loncopué, Valentina Sur, San Martín de los Andes y Junín de los Andes.
En tanto, para el nivel Secundario (CPEM) y la modalidad Técnica (EPET y EPEA), el Gobierno recordó que hacía alrededor de diez años que no se desarrollaban concursos de ascenso. En esos niveles existen actualmente 201 cargos vacantes, de los cuales 122 corresponden a establecimientos secundarios, mientras que 622 docentes se inscribieron para participar.
Los concursos incluyen cargos de regente de Cultura Técnica en EPET y EPEA, además de vicedirecciones tanto en escuelas técnicas como en colegios secundarios. Según el cronograma oficial, la evaluación teórica se realizará en septiembre y la instancia final, con defensa oral y modalidad presencial, tendrá lugar en diciembre. Mientras tanto, los aspirantes participan de espacios de acompañamiento y preparación para afrontar las distintas etapas del proceso.