6 de diciembre de 2013
EN LA PATAGONIA
Seguridad, esa piedra en el zapato
Los rumores de saqueos, que tuvieron su génesis en la provincia de Córdoba se hizo extensivo a todo el país. Neuquén y Río Negro en alerta. Chubut previene
Los rumores de saqueos, que tuvieron su génesis en la provincia de Córdoba se hizo extensivo a todo el país. Neuquén y Río Negro en alerta. En la primer provincia, el gobierno busca destrabar un conflicto salarial con las fuerzas de seguridad que mantienen un bloqueo en la calle Richieri frente a los portones de la Jefatura de la Policía del Neuquén.
En este contexto, el gobernador Jorge Sapag, puso paños fríos y señaló: “Hemos hablado con la plana mayor y manifiestan que efectivamente hay alrededor de 30 mujeres que serían de policías retirados y no retirados de la Policía expresándose por un tema salarial, se limita a esa cantidad de personas. Estamos muy tranquilos, no han elevado ningún petitorio, y nosotros estamos en diálogo con todos los sectores de la sociedad”.
Sobre la pregunta de un posible aumento salarial, Sapag señaló que “el diálogo esta abierto para conversar con la plana mayor y también con los directores de los hospitales. Insisto en que la provincia tiene un déficit de 800 millones -de pesos- este año y de 800 millones el año que viene. Si hay alguna omisión nuestra, si hemos cometido algún error, le he pedido a los ministros que lo miren”.
En Río Negro, un intento de asalto a un supermercado en Bariloche, agitó los fantasmas de lo ocurrido a fines de 2012. Frente a este panorama, el gobernador Alberto Weretilneck manifestó: "No vamos a ser tolerantes con este tipo de actividad y vamos a reprimir dentro de las facultades que tiene el gobierno de la provincia y la policía".
Chubut previene
El Gobierno Provincial presentará el próximo sábado en el acto del Día de la Policía de la Provincia del Chubut que se realizará en El Maitén, el reordenamiento salarial y el esquema de recomposición de haberes para los 4.200 agentes en actividad y los agentes en situación de retiro. El esquema consiste en:
- Igualación de básicos de las Agrupaciones Comando y Servicios a partir del 1 enero de 2014.
- Incremento del rubro Riesgo Profesional de la Agrupación Comando del 45% al 75% en tres etapas: enero, mayo y octubre.
- Reemplazo de la suma fija no remunerativa que percibía el personal de la Agrupación Comando de las cinco ciudades más pobladas de la provincia, por el concepto Dedicación Especial Policía (inc. 1.175), con carácter remunerativo.
- Los agentes de la Agrupación Comando que no percibían esta suma fija cobrarán un porcentaje de este mismo concepto que se establecerá en función de una categorización que tiene en cuenta la tasa delictiva, los niveles de conflictividad social, el tipo de tarea a realizar y la complejidad delictual -entre otros conceptos- de la dependencia donde presta servicios.
- De esta manera se hace extensivo el beneficio a otros agentes de la Agrupación Comando que cumplen tareas de seguridad en otros puntos del territorio provincial.
- Extensión del Plus por Conducción de Unidad Operativa a toda la provincia, convirtiéndolo en una suma fija.