22 de diciembre de 2025
RIO NEGRO
Preocupa la falta de personal en Parques Nacionales ante posibles incendios
Concejales de Bariloche votaron por unanimidad un proyecto donde advierten al Gobierno nacional sobre las consecuencias de la reducción de personal destinado al combate del fuego, en el marco de la emergencia ígnea. También reclamaron por los sueldos congelados del personal
En su última sesión, el Concejo Deliberante de Bariloche aprobó por unanimidad un proyecto de comunicación para advertir sobre la necesidad de contratar más personal en Parques Nacionales para combatir de modo correcto posibles incendios que puedan ocurrir en la zona, en el marco de la emergencia ígnea.
La iniciativa fue propuesta por la concejal Julieta Wallace (Incluyendo Bariloche) y votada a favor por todos los concejales barilochenses de los demás partidos (Partido Unión y Libertad; Juntos Somos Río Negro; Incluyendo Bariloche; Nos Une; Juntos por el Cambio y Primero Río Negro).
En el proyecto, se advirtió al Gobierno nacional sobre las consecuencias de la reducción del personal en los equipos encargados de controlar los incendios, que son habituales en la región en esta época del año.
La discusión se dio en la última sesión del Concejo. Casi en simultáneo, el viernes pasado, un incendio de interfase en el cerro Runge generó alarma en la zona céntrica de Bariloche y vecinos de la zona debieron evacuarse. El fuego pudo ser controlado por la tarde por el Servicio Provincial de Lucha contra Incendios Forestales (Splif) Bariloche.
En su reclamo, los ediles señalan que “La Administración de Parques Nacionales en Bariloche posee uno de sus nodos de mayor importancia para el Sistema Nacional de Áreas Protegidas”, y advierten que “en 2023 había doscientos setenta puestos de trabajo, los cuales ya significaban una cantidad muy menor que la que se necesitaba para realizar las tareas con eficiencia”. A eso, se suma que en “el gobierno de Javier Milei, Parques Nacionales, al igual que varios organismos nacionales, sufrió reducciones de personal mediante despidos arbitrarios, retiros y jubilaciones sin una planificación de transición”.
“Las labores de Parques Nacionales se ven afectadas por este desfinanciamiento y falta de personal”, señalaron los concejales, y recordaron que “durante 2024 se convocaron marchas masivas contra los despidos, pudiendo reincorporar algunos trabajadores/as”.
Además de la reducción de personal, otra de las problemática que afectan a brigadistas, guardaparques, profesionales y personal administrativo de la Administración de Parques Nacionales tiene que ver con los bajos salarios del personal que continúa en funciones.
“Los trabajadores insisten en que los salarios congelados forman parte de una política expulsiva que provoca que los profesionales decidan buscar otras fuentes de trabajo, perdiendo capital valioso para el organismo”, se indicó.
El texto aprobado remarcó que “Son cincuenta los trabajadores que dejaron sus puestos de trabajo entre despidos, renuncias, retiros y jubilaciones. Estos puestos no fueron cubiertos por nuevo personal y las tareas se dividieron en otros puestos de trabajo, generando sobrecarga en otros empleados y disminuyendo la capacidad de respuesta”, agregó.
La iniciativa, ingresada al Concejo por Wallace, surgió en respuesta a una demanda impulsada desde del cuerpo de delegados de la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Parques Nacionales y otras personas que cumplen funciones en las áreas protegidas.