El gobierno de Alberto Weretilneck se reunió con ATE y UPCN y propuso actualizar el trimestre enero- marzo según el Índice provincial y pidió un cuarto intermedio hasta febrero. La Unter rechazó la oferta por no contemplar la pérdida de 2025

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En la primera reunión del gobierno de Alberto Weretilneck con los gremios de la función pública para negociar la pauta salarial, hubo un ofrecimiento del Gobierno que los sindicatos van a evaluar junto a sus afiliados, antes de volver a reunirse la primera semana de febrero.

Si bien se trató del primer encuentro, el Gobierno mostró hacia dónde quiere llevar la discusión, y ofreció dar una actualización mensual para el primer trimestre del año, siguiendo el índice oficial de la inflación que mide la provincia.

Los funcionarios dilataron hasta el próximo encuentro, previsto para la primera semana de febrero, el pedido de los gremios de que haya una compensación por la pérdida del último trimestre del 2025, cuando el salario quedó congelado.

La administración de Alberto Weretilneck propuso seguir los parámetros que ofrece el Indice de Precios al Consumidor de Viedma, que muestra algunas diferencias con el que releva el Indec. Siguiendo el índice general, la primera actualización sería del 2,8%, pero el IPC de Viedma de diciembre fue del 2,4%. El último trimestre de 2025 acumuló una inflación del 7,86% según el índice nacional, mientras que el provincial fue de 6,48%.

Concluida la reunión, el secretario general de ATE, Rodrigo Vicente, valoró como un avance que la negociación esté atada al IPC y no a los ingresos de la provincia, como sucedía años anteriores, aunque remarcó que, para que haya un entendimiento, “debe existir una reparación por la pérdida salarial que algunos escalafones sufrieron durante el 2025”.

También plantearon “que se actualice y se fije una fecha de pago concreta para los conceptos de Indumentaria y Ayuda escolar, como así también reclamó un incremento en las Asignaciones Familiares ya que las mismas se encuentran actualmente muy por debajo a las reconocidas a nivel nacional”.

También el gremio exigió que “se ponga fin a las contrataciones precarias y se inicie un proceso que garantice la estabilidad plena de todos los trabajadores, con el consecuente pase a planta permanente”.

Desde UPCN, el secretario general, Juan Carlos Scalesi, aseguró que la oferta "es una promesa vacía" y exigió un "aumento real". Sostuvo que "Lejos de reflejar un cambio sustancial en la realidad económica de los trabajadores del estado, hoy es solo una promesa vacía y sin contenido concreto, no se nos presenta ninguna medida que permita evaluar que este gobierno está dispuesto a invertir verdaderamente".

En un comunicado, exigieron "una recomposición salarial urgente que reponga lo perdido en 2025 y que se ajuste a la realidad del 2026" y remarcaron que "Necesitamos un aumento que, al menos, permita a los trabajadores y trabajadoras públicos poder cubrir sus necesidades básicas y vivir con dignidad".

Por último, hicieron "un llamado al Gobernador y al resto de las autoridades a que dejen de aplicar medidas de distracción y se enfoquen en lo que realmente importa: reconocer el trabajo del personal estatal con salarios justos y dignos, que no sigan siendo vulnerados nuestros derechos, que no nos sigan empujando a la miseria", concluyeron.

Docentes rechazaron la propuesta

Funcionarios del gobierno provincial recibieron también a representantes de la Unión de Trabajadores de la Educación de Río Negro (UNTER). La ministra Patricia Campos encabezó la delegación gubernamental y Unter debutó con su nueva conducción encabezada por Laura Ortiz.

En la reunión, Campos detalló la propuesta salarial para el primer trimestre del año, mientras que la representación gremial se mantuvo en una recomposición inicial de un 30%, y planteó que el haber inicial sea de 2 millones de pesos, una cifra que casi duplica al monto actual.

Ortiz anticipó la negativa del Gobierno al pedido del gremio y, al mismo tiempo, adelantó el rechazo a la propuesta de subas por la inflación, puesto que sigue sin resolverse el atraso salarial del último trimestre de 2025. "Entendemos que la propuesta no puede ser evaluada ya que no contempla el reclamo de recomposición pendiente del 2025", señalaron en un comunicado.

De esta manera, el gremio rechazó el cuarto intermedio y confirmó la realización de las asambleas y la convocatoria al Congreso, que se realizará en San Antonio Oeste, para el próximo jueves 29 de enero, para definir acciones a seguir. "Los y las paritarias expusimos nuestro total descuerdo con relación a este intento de dilación", indicaron.

Al salir del encuentro, que se extendió durante 8 horas, Ortiz contó a los afiliados, que permanecían afuera del edificio, que nos quisieron fletar a los diez minutos que llegamos" y agregó que “sufrimos mucho destrato”. Sin embargo, pudieron plantear sus demandas.

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